- الموعد القادم:
- Termin auf Anfrage
- إجمالي المدة:
- 80 Stunden in 2 Wochen
- التدريب:
- Nein
- اللغات المستخدمة في الدراسة:
- Deutsch
- نوع الفعالية:
- Weiterbildung
- نموذج العرض:
- Präsenzveranstaltung
- فترة التنفيذ:
- Tagesveranstaltung
- أدنى عدد للمشاركين:
- 5
- أقصى عدد للمشاركين:
- 15
- التكلفة:
- keine Angaben
- التمويل:
- Bildungsgutschein
- Deutsche Rentenversicherung
- نوع المؤهل الدراسي:
- Kammerprüfung
- اختبار إتمام المؤهل:
- Ja
- اسم المؤهِّل:
- Ausbilder/in - Anerkannte Ausbildungsberufe
- اعتمادات العرض:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- عرض للسيدات فقط:
- Nein
- رعاية الأطفال:
- Nein
- رابط العرض:
- الإنتقال إلى العرض على موقع المزود
- جودة المعلومات:
- Suchportal Standard Plus
- المجموعات المستهدفة:
- Geeignet für arbeitsuchende Interessenten mit Berufsabschluss und Berufserfahrung und dem zukünftigen Ziel, ihre Arbeitsmarktchancen mit der Qualifikation "Ausbilder/Ausbilderin" zu verbessern.
- المتطلبات المهنية:
- Der Mittlere Schulabschluss bzw. Realschulabschluss wird vorausgesetzt.
- المتطلبات التقنية:
- Keine besonderen Anforderungen.
- منهجية وكالات العمل:
- D 84223-900 Ausbilder/Ausbilderin für anerkannte Ausbildungsberufe
المحتويات
Ausbilder/innen haben für die Ausbildung in anerkannten Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz den Erwerb der berufs- und arbeitspädagogischen Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten nach der AusbilderEignungsverordnung nachzuweisen.
Viele Praktiker und Experten haben die Bedeutung der berufs- und arbeitspädagogischen Eignung der Ausbilder/innen für die Qualität der Berufsausbildung hervorgehoben. Die Ausbildereignungsprüfung ist somit auch ein wichtiger Beitrag zur Sicherung eines qualifizierten Fachkräftenachwuchses.
Die Kompetenzen, die in den Ausbilderlehrgängen vermittelt werden gehören unlängst zu den für Fachkräfte mit Berufserfahrung und mittlere Führungskräfte notwendigen Qualifikationen. Die Ausbildereignungsprüfung ist daher genereller Bestandteil zahlreicher Fortbildungsprüfungen, z.B. in Meister- und Fachwirtabschlüssen.
Durch die Nutzung der vorliegenden Maßnahme erhalten Teilnehmer der Zielgruppe die Möglichkeit, ihre Erfolgschancen auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern bzw. können sich zusätzlich Einsatzbereiche erschließen.
Ziel der vorliegenden Maßnahme ist der Erwerb arbeitspädagogischer Kompetenz und das Erreichen des anerkannten IHK-Abschlusses als Ausbilder/Ausbilderin (AEVO) und damit die Erhöhung der Integrationschancen in den ersten Arbeitsmarkt.
Inhalt:
Handlungsfeld I: Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen
Handlungsfeld II: Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken
Handlungsfeld III: Ausbildung durchführen
Handlungsfeld IV: Ausbildung abschließen
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15.05.2024 آخر تحديث في ,21.11.2023 نُشر لأول مرة في