- الموعد القادم:
- Termin auf Anfrage
- إجمالي المدة:
- 40 Stunden in 5 Tagen
- التدريب:
- Nein
- اللغات المستخدمة في الدراسة:
- Deutsch
- نوع الفعالية:
- Weiterbildung
- نموذج العرض:
- Präsenzveranstaltung
- فترة التنفيذ:
- Tagesveranstaltung
- أدنى عدد للمشاركين:
- 6
- أقصى عدد للمشاركين:
- 12
- التكلفة:
- € ٨٤٠ - Übernachtung/Vollverpflegung/ TN-Gebühr
- التمويل:
- Bildungszeit/-freistellung
- نوع المؤهل الدراسي:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- اختبار إتمام المؤهل:
- Nein
- اسم المؤهِّل:
- keine Angaben
- اعتمادات العرض:
- Nicht zertifiziert
- عرض للسيدات فقط:
- Nein
- رعاية الأطفال:
- Nein
- رابط العرض:
- الإنتقال إلى العرض على موقع المزود
- جودة المعلومات:
- Suchportal Standard Plus
- المجموعات المستهدفة:
- alle Interessierten
- المتطلبات المهنية:
- Es sind keine Voraussetzungen zu erfüllen.
- المتطلبات التقنية:
- Keine besonderen Anforderungen.
- منهجية وكالات العمل:
- C 3220-10 Mitarbeiterführung - allgemein
- C 3220-15 Führungsstile, -techniken, -instrumente
- C 3220-20 Teamarbeit, -führung
المحتويات
Heutzutage ist es allgemein bekannt, dass Lernen in Schule, Beruf und Alltag durch Motivation in wertschätzender Atmosphäre jedoch mit Hilfe von klar definierten Grenzen am effektivsten funktioniert. Daher bringt sich die (an)leitende Fach- und Führungskraft mit ihrer gesamten Persönlichkeit in den Arbeitsalltag ein. Ob als Fachkraft in sozialen Bereichen oder in der Wirtschaft, in der Ausbildung junger Menschen oder als Führungskraft im Betrieb:
-Wer es versteht, zu motivieren und zielgerichtet anzuleiten, gestaltet den Arbeitsalltag für sich und alle Beteiligten effektiv und erfolgreich.
-Wir wollen uns diesem Thema daher in der Reflektion der eigenen persönlichen Fähigkeiten und fachlichen Kompetenzen nähern.
Wir stellen uns die Fragen:
-Was ist eigentlich Motivation?
-Wie kann man sie auf einfache Mechanismen und Methoden herunter brechen?
-Welche Faktoren fördern, welche hemmen die Interaktion mit Klienten und/oder Untergebenen?
-Wie kann ich Orientierung und Sicherheit geben?
-Was hat das mit meiner eigenen inneren Einstellung zu tun?
Im Persönlichkeits- und Kompetenztraining mit Pferden werden Tore zu vielschichtigem Verständnis geöffnet. Pferde bieten im Umgang mit ihnen durch ihre besondere kommunikative Wesensart als große, soziale Herden- und Fluchttiere zusätzliche Möglichkeiten der inneren Reflexion, Stärkung und Selbsterfahrung. Ein breites Lernfeld für die eigene Ausstrahlung, sowie eine Sensibilisierung für die nonverbalen Botschaften unseres Gegenübers, eröffnen neue Perspektiven für den Alltag im persönlichen und beruflichen Leben. Das im Kontakt mit den Pferden erlangte Bewusstsein über die Wirkung der eigenen Haltung und Gedanken, kann unmittelbar in das Arbeits- und Lebensumfeld übertragen werden. Die gewonnenen Erkenntnisse über Empathie, Authentizität und Wertschätzung sind unmittelbar in die tägliche Arbeit mit den Klienten und Kollegen übertragbar für effektives Arbeiten und ein angenehmes Betriebsklima. An und mit den Tieren lernen Sie Methoden, die später mit minimalem Zeitaufwand maximal nutzbringend im Arbeitsalltag anwendbar sind. Zielsetzungen sind frei nach dem berühmten ersten Axiom der Kommunikationstheorie nach Paul Watzlawick Man kann nicht nicht kommunizieren:
-Erfahren und Anwenden von Methoden zur Motivation und Wissens- und -Kompetenzvermittlung
-ein Abgleich der Eigen- mit der Fremdwahrnehmung in wertschätzender Atmosphäre
-neue Erkenntnisse über den eigenen Anteil bei der Motivation und Anleitung von Betreuten
-eine Verfeinerung von Kommunikation und Körpersprache
Vorerfahrungen mit Pferden sind für eine Teilnahme nicht erforderlich.
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15.05.2024 آخر تحديث في ,27.02.2024 نُشر لأول مرة في