- Nächster Termin:
- Termin auf Anfrage
- Gesamtdauer:
- 8 Stunden in 1 Tag
- Praktikum:
- Nein
- Unterrichtssprachen:
- Deutsch
- Veranstaltungsart:
- Weiterbildung
- Angebotsform:
- Präsenzveranstaltung
- Durchführungszeit:
- Tagesveranstaltung
- Teilnehmer min.:
- 6
- Teilnehmer max.:
- 15
- Preis:
- 277 € - Im Seminarentgelt sind folgende Leistungen enthalten: -Schulungsunterlagen (falls vom Dozenten bereitgestellt) -Wasser und Kaffee
- Abschlussart:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Abschlussprüfung:
- Nein
- Abschlussbezeichnung:
- keine Angaben
- Zertifizierungen des Angebots:
- Nicht zertifiziert
- Angebot nur für Frauen:
- Nein
- Kinderbetreuung:
- Nein
- Infoqualität:
- Suchportal Standard Plus
- Zielgruppen:
- Personalamt, Personalrat, Führungskräfte, sonstige Interessierte
- Fachliche Voraussetzungen:
- Keine
- Technische Voraussetzungen:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Systematik der Agenturen für Arbeit:
- C 0250-15-15 Arbeitsrecht
Inhalte
Im Arbeitsrecht stützt sich die Rechtsfindung in erster Linie auf die Rechtsprechung. Das Seminar vermittelt daher einen Überblick über die arbeitsgerichtliche Rechtsprechung der letzten 12 Monate, soweit sie für den öffentlichen Dienst relevant ist. Dabei liegt der Fokus auf den für den öffentlichen Dienst relevanten Themen der Personalpraxis wie z. B. Arbeitszeit, Eingruppierungen, Stufenzuordnung, Befristungen, rechtssichere Auswahlverfahren, Urlaub, Kündigung etc.
Alle Angaben ohne Gewähr. Für die Richtigkeit der Angaben sind ausschließlich die Anbieter verantwortlich.
Erstmals erschienen am 28.03.2023, zuletzt aktualisiert am 24.09.2023