Coaching für Fach- und Führungskräfte

Next Date:
Termin auf Anfrage
Total Duration:
160 Stunden in 4 Monate
Internship:
Nein
Teaching Languages:
  • Deutsch
Type of Course:
  • Weiterbildung 
Type of Provision:
Execution Time:
  • Abendveranstaltung
  • Tagesveranstaltung
  • Teilzeitveranstaltung
min. Participants:
1
max. Participants:
1
Price:
keine Angaben
Type of Qualification:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
Final Examination:
Nein
Qualification Title:
keine Angaben
Certifications of the Course:
  • Nicht zertifiziert
Courses for Women only:
Nein
Childcare:
Nein
Link to Course:
Quantity of Details:
Suchportal Standard Plus

Target Groups:
Privatpersonen, Fach- und Führungskräfte
Professional Requirements:
keine
Technical Requirements:
Keine besonderen Anforderungen.
Classification of the Federal Employment Agency:
  • C 2630-10-10 Soziale Beratung, Coaching - Techniken, Methoden

Contents

Lösungsorientiertes Coaching für berufliche und private Anliegen

Coaching ist die professionelle Beratung, Begleitung und Unterstützung von Personen, Teams und Organisationen bei beruflichen und privaten Problemen und Herausforderungen. Es ist ein wirkungsvolles und ebenso wirtschaftlich sinnvolles Instrument der Personal- und Organisationsentwicklung.

Im Coachingprozess unterstütze ich Sie in ziel- und bedürfnisorientierten Gesprächen beispielsweise bei folgenden Themen:
- Verhaltensänderungen: Kommunikation, Selbstdarstellung und Auftreten, Verbesserung von Führungskompetenz, Konfliktmanagement, Zeitmanagement, Entscheidungsfähigkeit, sonstige Verhaltenskompetenzen
- Persönlichkeitsentwicklung: Steigerung des Selbstbewusstseins, der Motivation, der Selbstsicherheit, der Akzeptanz der eigenen Person, der Eigeninitiative
- Steigerung des Wohlbefindens: Verbesserter Umgang mit Stress, Burnout-Prävention, Abbau von Ängsten, Zunahme von Gelassenheit, Work-Life-Balance
- Veränderungen im beruflichen Bereich: berufliche Neuorientierung, verbesserte Bewältigung beruflicher Aufgaben
- Selbstreflexion: Rollenklärung, Perspektivenwechsel, Zielfindung, Prioritätensetzung

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Published on 25.11.2021, last updated on 24.05.2024