Fortbildung zur:zum Praxisanleiter:in in der Pflege I Grundqualifikation 300 Stunden

Target Groups:

 Praxisanleiter*innen, Pfleger*innen mit einjähriger Berufserfahrung im Pflegebereich

Professional Requirements:

Dreijährige anerkannte Pflegeausbildung und einjährige Berufserfahrung im Pflegebereich (innerhalb der letzten fünf Jahre)

Technical Requirements:

Keine besonderen Anforderungen.

Classification of the Federal Employment Agency:

keine Angaben

Contents

Als Praxisanleiter:in begleitest Du zukünftige Fachkräfte im praktischen Teil der Ausbildung und leitest sie bei der fachlichen Ausführung der Pflegetätigkeit an. Du unterstützt die Auszubildenden in ihrer fachlichen Entwicklung, förderst ihre Kompetenzen und stehst ihnen als Ansprechpartner:in zur Verfügung.

Die Grundqualifikation zur:zum Praxisanleiter:innen in der Pflege, so ist es Pflegeberufegesetz mit klaren Qualifikationsanforderungen verankert, ist im Umfang von mindestens 300 Stunden zu erwerben und danach jedes Jahr im Rahmen einer Fortbildung von 24 Stunden aufzufrischen. Der Erwerb der Grundqualifikation und die Auffrischung sind gemäß der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für Pflegeberufe (PflAPrV §4 Absatz 3) gegenüber der zuständigen Behörde nachzuweisen.

Bei mehreren Teilnehmer:innen aus einem Unternehmen bieten wir einen Preisnachlass an. Das Angebot ist auch als Inhouse-Schulung buchbar und wird entsprechend den konkreten Anforderungen Deines Unternehmens konzipiert.

LEHRINHALTE:
- Berufliches Selbstverständnis
- Aufgabe und Rolle der Praxisanleitenden und Reflexion der eigenen Haltung
- Berufspädagogik und Anleitungs- und Beurteilungsprozess
- Theoretische Grundlagen des Pflegeprozesses
- Didaktik und Methodik des Lernens; Lerntheorien, Motivationstheorien, Lernfeldkonzept der Pflege
- Kommunikation/ Gesprächsführung in verschiedenen Situationen
- Ermitteln und Fördern der Handlungskompetenzen
- Planung, Steuerung, Beurteilung und Dokumentation der Lernentwicklung
- Berufsgesetze: Pflegeberufegesetz, Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
- Rechtliche und organisatorische Verankerung des Lernortes Praxis (Direktionsrecht, Weisungsrecht, Haftungsrecht/Strafrecht, Aufsichtspflicht, Delegation, Übernahme- und Durchführungsverantwortung von Praxisanleitung/Auszubildenden)


ZUSÄTZLICHE ANGEBOTE:
- Kontinuierliche Lern- und Bildungsbegleitung
- Kinderbetreuung möglich
- E-Learning


FÖRDERMÖGLICHKEITEN:
- Angebot zur Ratenzahlung für Selbstzahler:innen
- Für mehrere Teilnehmer:innen aus einem Unternehmen bieten wir einen Preisnachlass an
- Auch als Inhouse-Schulung erhältlich


Fortbildungspunkte
Für die Teilnahme an dieser Fortbildung erhältst Du von uns 30 RbP Punkte.