Coaching für die individuelle Digitalstrategie in der Energietechnik

Next Date:
Durchführung nur auf Anfrage
Total Duration:
80 Stunden in 2 Wochen
Internship:
Nein
Teaching Languages:
  • Deutsch
Type of Course:
  • Weiterbildung 
Type of Provision:
  • Präsenzveranstaltung 
Execution Time:
  • Tagesveranstaltung
min. Participants:
keine Angaben
max. Participants:
8
Price:
keine Angaben
Type of Qualification:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
Final Examination:
Nein
Qualification Title:
keine Angaben
Certifications of the Course:
  • Nicht zertifiziert
Courses for Women only:
Nein
Childcare:
Nein
Link to Course:
Quantity of Details:
Suchportal Standard Plus

Target Groups:
Führungs- und Fachkräfte von kleinen und mittleren Unternehmen der Energiebranche, Selbstständige im selben Fachbereich.
Professional Requirements:
k.A.
Technical Requirements:
Keine besonderen Anforderungen.
Classification of the Federal Employment Agency:
keine Angaben

Contents

Das Thema Digitalisierung und die damit zusammenhängende digitale Transformation sind Herausforderungen, die jedoch zugleich riesige Chancen bieten. Es gibt kaum einen Arbeitsbereich in der modernen Berufswelt, in dem es keine digitalen Prozesse gibt - ob bei der Optimierung von Arbeitsprozessen, im Einstellungsprozess, in der Kommunikation oder im Datenmanagement. Eine zentrale Rolle spielen dabei Technologien, wie Cloud-Computing, Machine und Deep Learning, Robotik und Virtual Reality. Sie verändern nicht nur die Produktionsweise und das Arbeitssystem, sondern auch unsere Kultur und das tägliche Leben.

Unser Coaching für die individuelle Digitalstrategie in der Energietechnik bereitet Sie und Ihr Unternehmen optimal auf die digitalen Herausforderungen unserer Zeit vor. Wir unterstützen Sie dabei, die neuesten Trends zu verstehen und einzuordnen, erarbeiten gemeinsam mit Ihnen agile Arbeitsansätze und stellen Ihnen Ihr eigenes Potenzial im Kontext der Digitalisierung vor.


Inhalte:

Modul 1: Digitale Kompetenzen erfassen
Individueller Kompetenzcheck für die Digitalisierung
Entwicklung von persönlichen Perspektiven und Zielen
Die Chancen und Ansprüche der digitalen Arbeitswelt im Überblick

Modul 2: Digitale Transformation mit Schwerpunkt in der Energiewirtschaft
Definition der individuellen digitalen Möglichkeiten
Erarbeitung einer individuellen Roadmap für die Energietechnikbranche

Modul 3: Kennenlernen neuer digitaler Technologien
Praktische Arbeit mit innovativen Technologien: VR, Big Data, Machine Learning, Cloud-Computing, etc.

Modul 4: Agiles Arbeiten
Kennenlernen der Methodik der agilen Arbeit, einschließlich Visual & Design Thinking, Lean-Startup

Modul 5: Digitale Arbeitswelt und Gesundheit
Umgang mit Belastung, Stressbewältigung und Problemmanagement
Aktivieren von Veränderungskompetenzen, Erhöhung der Resilienz
Mit der Online- und Offline-Welt bewusst umgehen



Online-Teilnahme - das Coaching nach Hause holen.

CQ bietet Ihnen die Option auch Online an dem Coaching teilzunehmen. Technische Voraussetzungen für die Teilnahme sind eine stabile Internetverbindung, ein Mikrofon, Lautsprecher bzw. ein Headset für eine optimale Tonqualität sowie mindestens ein großer Bildschirm.

Bei Fragen beraten wir Sie gerne - sprechen Sie uns einfach an.

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Published on 09.09.2023, last updated on 22.05.2024