- Prochain date:
- 15.04.2024 - Mo. - Fr.: 8:15 - 15:30 Uhr
- Le cours se termine le:
- 06.01.2025
- Durée totale:
- 1440 Stunden in 120 Tagen
- Stage:
- Nein
- Langues d'enseignement:
- Deutsch
- Type de formation:
- Weiterbildung
- Forme de cours:
- Blended Learning
- Temps d'exécution:
- Tagesveranstaltung
- Participants min.:
- 10
- Participants max.:
- 20
- Prix:
- keine Angaben
- Opportunité de financement:
- Bildungsgutschein
- EU/Bund/Land
- Type de diplôme:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Examen final:
- Ja
- Désignation de diplôme:
- keine Angaben
- Certifications du cours:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- Numéro de certification du cours:
- 962-12-2023
- Cours pour femmes uniquement:
- Nein
- Garde d’enfants:
- Nein
- Lien vers l’offre:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Webseite
- Qualité de l’information:
- Suchportal Standard Plus
- Groupes cibles:
- Berufserfahrene ohne SAP-Kenntnisse, kaufmännisch Interessierte, Absolventen ohne kaufmännische Qualifikation, Studierende mit oder ohne Abschluss, Wiedereinsteiger, Quereinsteiger
- Connaissances spécialisées:
- Grundlegende Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Abläufe in einem Unternehmen, grundlegende PC-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse sollten Sie mitbringen.
- Connaissances techniques:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification de l’Agence pour l’emploi:
- keine Angaben
Contenus
inkl. ICDL-, Xpert Business- und SAP®-Anwenderzertifikat
Diese Weiterbildung qualifiziert Sie zum/zur Personalsachbearbeiter/-in und lehrt Ihnen neben den optimalen Umgang mit den gängigen Branchensoftwarelösungen DATEV und dem SAP-Modul HCM, außerdem vertiefende Kenntnisse in den Microsoft Office Programmen. Ihr neu erworbenes Wissen lassen Sie mit dem ICDL (International Certification of Digital Literacy)-, Xpert Business- und dem SAP®-Anwenderzertifikat bestätigen und sichern sich so einen großen "Wettbewerbsvorteil".
Im Unterrichtsraum wird die Unterrichtsgestaltung durch moderne Videotechnik unterstützt.
Die Lehrmaterialien werden allen Teilnehmern als E-Book über die SAP-Learning Hub auch für Zuhause zur Verfügung gestellt.
Informationen und Übungen stehen im Lernmanagementsystem von Comhard für die Teilnehmer bereit.
Kursinhalte:
Personalsachbearbeiter/-in mit Lohn und Gehalt, DATEV inkl. Xpert Business-Zertifikat
Umgang mit digitalen Lern- und Arbeitstechniken
* Lernfaktoren für ein lebenslanges Lernen
* Lernmethoden und Lernstrategien
* Einführung in Online-Lernformate
Grundlagen der Personalwirtschaft
* Rechtliche Aspekte der Personalsachbearbeitung
* Personalsachbearbeitung und Schutz personenbezogener Daten
* Personalplanung, Personalbeschaffung
* Personalentwicklung und Personalführung
MS-Office Anwendungen in der Personalwirtschaft
* Berechnen und Dokumentieren von Arbeits- und Abwesenheitszeiten
* Erstellen und Auswerten von Personalstatistiken
* Schriftverkehr im Personalwesen bei Auswahlverfahren und Einstellungen
* Mitwirkung beim Erstellen von Abmahnungen, Kündigungsschreiben und Arbeitszeugnissen
Lohn und Gehalt 1 - Grundlagen Lohn und Gehalt
* Grundlegende Kenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung,
* Bruttoentgeltermittlung,
* Manuelle Berechnung von gesetzlichen Abzugsbeträgen,
* Lohnkontenführung,
* Meldewesen
Lohn und Gehalt 3 - Lohn und Gehalt mit DATEV Lohn und Gehalt comfort
* Anlage von Firmenstammdaten
* Erstellung von Gehaltsabrechnungen mittels DATEV
* Ausdruck von Monats- und Jahresmeldungen
Jobbörse und Bewerbung
SAP-Anwender Personalwirtschaft mit Zusatzqualifikation Finanzbuchhaltung inkl. SAP®-Anwenderzertifikat
SAP01 - Der Überblick
* Einblick in die Unternehmenshistorie
* Lösungen und Komponenten SAP® ERP
* Allgemeine Funktionen und Navigation
* Hilfefunktionen
* u. a.
Prüfungsvorbereitung inkl. SAP®-Anwenderzertifizierung Foundation Level
* Übungen, Zertifizierungsvorbereitung und SAP®-Anwenderzertifizierung Foundation Level - System Handling
HR050 Geschäftsprozesse im Human Capital Management
* Navigation
* Grundlagen von SAP Human Capital Management
* Strukturen im Human Capital Management
* Personaladministration
* SAP E-Recruiting
* Arbeitgeberleistungen
* Zeitwirtschaft
* Einführung in die Personalabrechnung
* u. a.
AC010 - Geschäftsprozesse im Financial Accounting
* Navigation im System und Überblick über das Finanzwesen in SAP
* Hauptbuchhaltung
* Kreditorenbuchhaltung
* Debitorenbuchhaltung
* u. a.
HR110 Geschäftsprozesse Personalabrechnung
* Abrechnungsübersicht
* Abrechnungsdaten
* Abrechnungselemente
* Abrechnungsverlauf
* Abrechnungsreports
* u. a.
HR505 Organisationsmanagement
* Organisationsmanagement: Strukturen
* Organisationsmanagement: Konzepte
* Organisation und Besetzung: Framework
* Expertenmodus im Organisationsmanagement
* Einfache Pflege im Organisationsmanagement
* u. a.
HR580 Analytics und Reporting in HCM
* Reporting im Human Capital Management
* Manager Self Services
* SAP-Standardreports
* Logische Datenbanken und InfoSets
* Ad-hoc-Query
* SAP-Query
* Abrechnungs- und Zeitwirtschaftsinfotypen
* Analytisches Reporting für HCM
Zertifizierungsvorbereitung inkl. SAP®-Anwenderzertifizierung Human Capital Management-Personaladministration
* Projektarbeit, Übungsfälle, Zertifizierungsvorbereitung und SAP®-Anwenderzertifizierung Human Capital Management-Personaladministration
Praxistraining Microsoft Office inkl. ICDL (ECDL)
* Textverarbeitung mit MS Office Word
* Präsentation mit MS Office Excel
* Präsentation mit MS Office Power Point
* Computer und Online Essentials
* Individuelle Projektphase / Vertiefung
Zum Beispiel:
* Unterstützung bei Bewerbung und Selbstvermarktung
* Vertiefende Vorbereitung auf Prüfungen
* Prüfungsvorbereitung auf weitere ICDL-Prüfungen
* Praxisaufgaben / Fallstudien
Toutes les informations sont sans garantie. Les prestataires sont seuls responsables de la justesse des informations mises à disposition.
Première publication le 11.03.2022, dernière mise à jour le 15.04.2024