SAP-Anwender/-in Personalwirtschaft kompakt inkl. S/4HANA

Целевые группы:

 Personen mit Berufserfahrungen im Bereich Personal: Betriebswirte, Kaufleute, PErsonalreferenten, Controller, Personalmanager, Quereinsteiger, Wiedereinsteiger, Studierende ohne Abschluss usw.

Профессиональные условия:

Grundlegende Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Abläufe in einem Unternehmen, grundlegende PC-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse sollten Sie mitbringen.

Технические условия:

Keine besonderen Anforderungen.

Систематика терминов агентств по трудоустройству Германии:

keine Angaben

Содержание

SAP-Anwender/-in Personalwirtschaft kompakt

inkl. SAP®-Anwenderzertifikat Foundation Level und S/4HANA

In der Kompaktweiterbildung erlernen Sie die SAP-Basics der Personalwirtschaft.

Bei Comhard lernen Sie die Software von SAP im Präsenzunterricht mit fachkundigen Dozenten vor Ort kennen. Im Unterricht werden neben klassischen Unterrichtsmaterialien auch moderne digitale Medien verwendet.

Im Unterrichtsraum wird die Unterrichtsgestaltung durch moderne Videotechnik unterstützt.
Die Lehrmaterialien werden als E-Book über die SAP Learning Hub allen Teilnehmern auch für zuhause zur Verfügung gestellt.
Informationen und Übungen stehen im Lernmanagementsystem von Comhard für die Teilnehmer bereit.

Kursinhalte:

SAP Der Überblick
Einblick in die Unternehmenshistorie
Lösungen und Komponenten SAP®
Allgemeine Funktionen und Navigation
Hilfefunktionen
Personalisierung der Benutzeroberfläche
Organisationseinheiten, Stammdaten, Transaktionen
Überblick über Geschäftsprozesse

Prüfungsvorbereitung inkl. SAP®-Anwenderzertifizierung Foundation Level
Übungen, Zertifizierungsvorbereitung und SAP®-Anwenderzertifikat Foundation Level - System Handling

Überblick SAP® S/4HANA
Einführung in SAP S/4HANA und wichtigste Funktionen
Transaktionen, SAP-Fiori-Apps und SAP GUI für HTML
verwenden
Datenmanagement SAP HANA
Transaktionen, Analytics, Migration

SAP Geschäftsprozesse im Human Capital Management
Navigation
Grundlagen von SAP Human Capital Management
Strukturen im Human Capital Management
Personaladministration
SAP E-Recruiting
Arbeitgeberleistungen
Zeitwirtschaft
Einführung in die Personalabrechnung
Personalentwicklung
HR Renewal
SAP-Learning and Development
Unternehmensvergütungsmanagement
SuccessFactors
Endbenutzer-Self-Services
Analysen