- Наступний запис:
- 13.06.2023
- Курс завершується:
- 14.06.2023
- Загальна тривалість:
- in 2 Tagen
- Практика:
- Nein
- Мови навчання:
- Deutsch
- Вид заходу:
- Weiterbildung
- Форма проведення:
- Präsenzveranstaltung
- Час проведення:
- Teilzeitveranstaltung
- Мінімальна кількість учасників:
- 1
- Максимальна кількість учасників:
- 8
- Ціна:
- 1 547 EUR - Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
- Вид документа про освіту:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Випускний екзамен:
- Nein
- Спеціальність:
- keine Angaben
- Сертифікати курсу:
- Nicht zertifiziert
- Номер заходу:
- 955/348/22
- Курс тільки для жінок:
- Nein
- Догляд за дітьми:
- Nein
- Посилання на курс:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Webseite
- Інформаційна якість:
- Suchportal Standard Plus
- Цільові групи:
- Geschäftsführer, Personalleiter, Mitarbeiter der Personalabteilung, leitende Angestellte
- Професійні вимоги:
- keine
- Технічні вимоги:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Номенклатура агенцій з працевлаштування:
- C 0245-10-20 Kündigung, Personalbeurteilung, Arbeitszeugnisse
Зміст
Bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen gibt es viele Details zu beachten. Neben arbeitsrechtlichen Grundlagen gibt es viele Möglichkeiten, ein Arbeitszeugnis aussagekräftig zu formulieren. Heute geht die Tendenz weg vom Arbeitszeugnis hin zum Referenzschreiben. Für Personaler ist die Zeugnisgestaltung ein tägliches Instrument, in dem sie sich sicher fühlen sollten.
In unserem Seminar lernen Sie von Grund auf, Arbeitszeugnisse und die darin enthaltenen Formulierungen formgerecht und rechtssicher zu gestalten. Unsere HR-Experten erarbeiten praxisnah mit Ihnen alle wichtigen Tipps und Tricks. Ihre zukünftigen Arbeitszeugnisse werden zur Win-win-Situation für alle Beteiligten.
*Die Geschichte der Erstellung eines Arbeitszeugnisses
*Wichtige arbeitsrechtliche Grundlagen für die Erstellung von Zeugnissen
*Grundlagen der Zeugniserstellung
*Arten und Umfang sowie Aufbau und Inhalt von Arbeitszeugnissen
*Arbeitszeugnisse aussagekräftig und korrekt erstellen
*Analyse und Interpretation von Arbeitszeugnissen und Geheimcodes
*Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen treffend formulieren
*Auswirkung vom Zwischenzeugnis auf das Abschlusszeugnis
*Einflussmöglichkeiten des Betriebsrats
*Schadensersatzforderungen von Arbeitnehmern vermeiden
*Aktuelle Entwicklungen in der Zeugnisgestaltung
*Beispiele für Musterzeugnisse
Ми не гарантуємо правильність інформації. Відповідальність за правильність даних несуть виключно освітні організації.
Дата першої публікації: 22.11.2022, дата останнього оновлення: 13.06.2023