SZ580-228 - Endlich Meetings mit Ergebnissen. Mit agilen Methoden zu klaren Entscheidungen

Наступний запис:
22.06.2024
Курс завершується:
23.06.2024
Загальна тривалість:
keine Angabe
Практика:
Nein
Час проведення:
  • Ein-/mehr-maliger Wochenendkurs
Мінімальна кількість учасників:
8
Максимальна кількість учасників:
12
Ціна:
65,65 EUR - Preis ermäßigt: 37,65 EUR
Випускний екзамен:
Nein
Спеціальність:
keine Angaben
Сертифікати курсу:
keine Angaben
Курс тільки для жінок:
Nein
Догляд за дітьми:
Nein
Посилання на курс:
Інформаційна якість:
Suchportal Standard nicht erfüllt - Додаткова інформація

Цільові групи:
keine Angaben
Професійні вимоги:
keine Angaben
Технічні вимоги:
Keine besonderen Anforderungen.
Номенклатура агенцій з працевлаштування:
keine Angaben

Зміст

Mangelnde Vorbereitung, fehlender inhaltlicher Fokus und am Ende wird nichts umgesetzt - die Klagen über Besprechungen ähneln sich seit Jahren. Zu Beginn des Kurses sprechen wir über die typischen Fehler und wie eine gute Moderation sie beheben kann. Im Hauptteil lernen Sie viele verschiedene Methoden aus dem agilen Projektmanagement kennen, die Sie in jedem Meeting einsetzen können, um zu optimalen Ergebnissen zu kommen. Dies betrifft Steuerungstools wie die flexible Kanban-Agenda oder Entscheidungsverfahren wie das systemische Konsensieren. Diese agilen Praktiken beweisen, dass sich breite Beteiligung und hohe Effizienz in Workshops nicht widersprechen müssen. Am Ende des Kurses haben Sie zwanzig innovative Methoden praktisch kennengelernt, wie Sie in Ihren eigenen Besprechungen mehr Ideen, kreativen Austausch und klare Entscheidungen ermöglichen. Die Methoden passen zu Wirtschaft und Verwaltung oder NGOs ebenso wie zu Vereinen, Verbänden und Parteien. Wir besprechen auch, wie Sie die Tipps für Online-Meetings fruchtbar einsetzen. Vorkenntnisse sind nicht nötig. Inhalte des Kurses:
- Klassische Gründe für Sitzungsfrust proaktiv beseitigen
- Störungen in der Gruppenarbeit erkennen und beheben
- Souverän in der Rolle der Moderation, online und offline
- Welche agilen Werte und Prinzipien jeder Organisation guttun
- Mit agilen Entscheidungsmethoden Blockaden überwinden
- Neinsager einbinden z.B. mit Konsent statt Konsens
- Kooperativ diskutieren z.B. mit 1-2-4-alle (aus Liberating Structures)
- Zielorientiert entwickeln z.B. mit Persona-Technik (Design Thinking)
- Relevanz herstellen z.B. mit Now-How-Wow-Matrix (Retrospektiven)

Ми не гарантуємо правильність інформації. Відповідальність за правильність даних несуть виключно освітні організації.

Дата першої публікації: 09.04.2024, дата останнього оновлення: 24.05.2024