Trainer:in als Coach:in und Mediator:in in Konfliktsituationen

الموعد القادم:
28.05.2024
الدورة تنتهي في:
30.05.2024
إجمالي المدة:
21 Stunden in 3 Tagen
التدريب:
Nein
اللغات المستخدمة في الدراسة:
  • Deutsch
نوع الفعالية:
  • Weiterbildung 
نموذج العرض:
  • E-Learning 
فترة التنفيذ:
  • Teilzeitveranstaltung
أدنى عدد للمشاركين:
1
أقصى عدد للمشاركين:
8
التكلفة:
€ ١٬٩٠٤ - Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
نوع المؤهل الدراسي:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
اختبار إتمام المؤهل:
Nein
اسم المؤهِّل:
keine Angaben
اعتمادات العرض:
  • Nicht zertifiziert
عرض للسيدات فقط:
Nein
رعاية الأطفال:
Nein
رابط العرض:
جودة المعلومات:
Suchportal Standard Plus

المجموعات المستهدفة:
Trainer:innen, Dozent:innen, Lehrer:innen
المتطلبات المهنية:
keine
المتطلبات التقنية:
Keine besonderen Anforderungen.
منهجية وكالات العمل:
  • C 2630-30 Konfliktmanagement, Mediation

المحتويات

Das Arbeiten in Gruppen unterliegt gruppendynamischen Prozessen, in deren Verlauf es häufig zu Konfliktsituationen kommt. Trainer:innen kommen dann oft in die Rolle, deeskalierend zu wirken. Know-how aus dem Bereich Coaching und Mediation eignet sich hervorragend als ergänzende Kompetenz für die Wissensvermittlung.
In unserem Seminar erwerben Sie Kenntnisse zur Konfliktentstehung, Konfliktdiagnose und zur Konfliktlösung in Gruppen. Damit eignen Sie sich Fähigkeiten im Umgang mit schwierigen Gruppen und einzelnen Teilnehmer:innen an. Lernen Sie, Ihre Rolle als Trainer:in selbst in Konfliktsituationen optimal wahrzunehmen.



*Grundannahmen

*Haltungen und Methoden der wertschätzenden Arbeit mit Menschen

*Konfliktentstehung und -diagnose

*Erkennen von Störungen und Auflösung

*Verständnis der neutralen Rolle als Coach:in und Mediator:in

*Professionelle Tools für verschiedene Situationen

*Situativer Einsatz verschiedener Fragetechniken

*Verschiedene Interaktionen in gruppendynamischen Prozessen

*Erkennen von verschiedenen Konfliktenarten

*Wertschätzende Kommunikation in Konflikten

*Systemische Methoden der Konfliktlösung in Gruppen

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27.05.2024 آخر تحديث في ,30.04.2024 نُشر لأول مرة في