- Next Date:
- individuelle Terminabsprachen
- Total Duration:
- 30 Stunden
- Internship:
- Nein
- Teaching Languages:
- Deutsch
- Englisch
- Type of Course:
- Aktivierung/berufliche Eingliederung
- Type of Provision:
- AVGS-Einzelmaßnahme (Einzelbetreuung)
- Execution Time:
- Teilzeitveranstaltung
- min. Participants:
- 1
- max. Participants:
- 1
- Price:
- keine Angaben
- Funding:
- Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein
- Type of Qualification:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Final Examination:
- Nein
- Qualification Title:
- Teilnahmebescheinigung
- Certifications of the Course:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- Courses for Women only:
- Nein
- Childcare:
- Nein
- Link to Course:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Quantity of Details:
- Suchportal Standard Plus
- Target Groups:
- Uni-Absolventen und Studienabbrecher
- Professional Requirements:
- keine
- Technical Requirements:
- keine
- Classification of the Federal Employment Agency:
- C 2630-10-10 Soziale Beratung, Coaching - Techniken, Methoden
Contents
Einstieg in dynamische Arbeitsmärkte finden für Uni-Absolventen und Studienabbrecher.
Wie erfahre ich, wo Mitarbeiter gesucht, aber keine Stellen offen ausgeschrieben werden? Wie entwickelt man eine Online-Reputation? Wie schaffe ich es, meine Kompetenzen im Auftreten zu zeigen? Welche Firmen könnten von meinem ausgefallenen Studienabschluss profitieren? Wo zählen Erfahrung und Wissen auch ohne Studienabschluss? Finden Sie es heraus! Wir entwickeln
mit Ihnen Ihre persönliche Erfolgsstrategie.
Die Arbeitsmarktsituation für Akademiker ist weitestgehend entspannt. Die gute wirtschaftliche Entwicklung der vergangenen Jahre hat die Nachfrage nach Hochqualifizierten auf ein Rekordniveau getrieben. Dennoch benötigen Hochschulabsolventen oft Unterstützung beim Berufseinstieg.
Mit sehr individueller Unterstützung, fachlich und mental, wird für jeden Teilnehmer eine optimale Berufswegeplanung erarbeitet und deren schrittweise Umsetzung begleitet.
Ziele:
- Ein umfassendes Kompetenzprofil des Teilnehmers ermitteln
- Bei arbeitsmarktfernen Studiengängen berufliche Alternativen aufzeigen
- Den Zugang zum verdeckten Arbeitsmarkt erleichtern
- Die berufliche Flexibilität erhöhen
- Aufbau einer Online-Reputation und Netzwerkarbeit als Strategie der Arbeitsmarktintegration begreifen
- Bei Bedarf den Erwerb von Zertifikaten (QM o. Ä.) ermöglichen
- Employability (Berufsfähigkeit) steigern
- Den Leistungsbezug beenden durch nachhaltige Integration in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
Inhalt
- Kompetenzbilanzierung - Berufliche Orientierung
- Bewerbungs- und Jobcoaching, eine individuelle Integrationsstrategie
entwickeln und umsetzen
- Optional: Erwerb zusätzlicher Zertifikate
Zielgruppe:
Sie sind fachlich bestens qualifiziert, aber der Einstieg in Arbeit funktioniert nicht so reibungslos wie erhofft? Sie haben die Universität beendet, auch ohne Abschluss, und erhalten Arbeitslosengeld I oder II? Ihr Vertrag wurde nicht verlängert? Für die Arbeitsaufnahme brauchen Sie
ein bestimmtes Zertifikat? Dann ist diese Maßnahme für Sie das Richtige!
All statements without guarantee. The providers are solely responsible for the correctness of the given information.
Published on 09.12.2023, last updated on 29.05.2024