Nachhaltigkeit für Führungskräfte

Next Date:
23.05.2024
Course ends on:
24.05.2024
Total Duration:
14 Stunden in 2 Tagen
Internship:
Nein
Teaching Languages:
  • Deutsch
Type of Course:
  • Weiterbildung 
Type of Provision:
  • Präsenzveranstaltung 
Execution Time:
  • Teilzeitveranstaltung
min. Participants:
1
max. Participants:
8
Price:
€1,666 - Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
Type of Qualification:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
Final Examination:
Nein
Qualification Title:
keine Angaben
Certifications of the Course:
  • Nicht zertifiziert
Certification Number of the Course:
  • 955/178/2
Courses for Women only:
Nein
Childcare:
Nein
Link to Course:
Quantity of Details:
Suchportal Standard Plus

Target Groups:
Führungskräfte und Entscheidungsträger:innen in Unternehmen. Grundkenntnisse zu Managementsystemen sollten vorhanden sein.
Professional Requirements:
keine
Technical Requirements:
Keine besonderen Anforderungen.
Classification of the Federal Employment Agency:
keine Angaben

Contents

Nachhaltigkeit ist jetzt mehr als nur ein Trend, unabhängig davon, in welcher Branche Ihr Unternehmen tätig ist. Als Führungskraft bringen Ihnen grundlegende Kenntnisse der wirtschaftlichen, ökologischen und sozialen Ebene des Nachhaltigkeitsmanagements viel Mehrwert. Sie schaffen damit die Basis für eine solide Nachhaltigkeitsstrategie, um Ihr Unternehmen zukunftsorientiert zum Erfolg zu leiten.
Mit unserem Seminar können Sie als Führungskraft Ihren Blick für die Nachhaltigkeitsthemen Ihres Unternehmens schärfen und lernen, diese in Ihre Unternehmensstrategie zu integrieren. Wir vermitteln Ihnen anwendungsnah, welche Gesetze und Standards für die CSR-Berichtpflicht Sie kennen müssen und wie Sie wichtige Stakeholder:innen erreichen.



*Unternehmerische Verantwortung im Sinne ökonomischer, ökologischer und sozialer Nachhaltigkeit bzw. CSR / ESG verstehen und übernehmen können

*Gesetzliche und Kundenanforderungen (SDGs, Berichterstattung, Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG), EU-Taxonomie, etc.) und deren Umsetzung (z.B. im Rechtskataster) sowie die Verbindung zu Compliance Anforderungen

*Pflichten der Geschäftsführung im Rahmen der Nachhaltigkeit

*Kommunikation mit Interessierten Parteien/Anspruchsgruppen zum besseren Verständnis der Anforderungen

*Nachhaltigkeit in Strategie und Politik integrieren und umsetzen (SWOT, Chancen/Risiken etc.)

*Personelle Ressourcenplanung (Rollen, Aufgaben, Rechte Pflichten) im Rahmen von Nachhaltigkeit – Stellen- und Rollenprofile

*Berichterstattung – CSRD, DNK und Zusammenhänge mit GRI als Möglichkeit, die Nachhaltigkeitsleistung darzustellen

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Published on 01.03.2024, last updated on 28.04.2024