Fit für Agile Projekte mit Trello

Target Groups:

Interessenten mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Berufserfahrungen im Medienbereich, Kommunikationsbereich oder kaufmännischen Bereich, die sicher im Umgang mit dem PC sind sowie eine Affinität zum Internet und digitalen Medien haben und die sich im Thema: Fit für Agile Projekte mit Trello weiterbilden wollen.

Professional Requirements:

Keine besonderen Anforderungen.

Technical Requirements:

Keine besonderen Anforderungen.

Classification of the Federal Employment Agency:

keine Angaben

Contents

Nutzen Sie Trello in Ihren agilen Projekten


Trello ist eine beliebte, webbasierte Anwendung zur Erstellung von Listen. Es verwendet ein Taskboard im Kanban-Stil, um Ihre Arbeit zu organisieren und zu priorisieren.

Sie werden erkennen, wie Sie Trello so optimieren, dass es gut mit agilen Teams zusammenarbeitet. Lernen Sie Trello Best Practices und Tipps, wie Sie die Funktionen des Tools für Ihre Produktentwicklung nutzen können.

Nach einem kurzen Überblick über die Vor- und Nachteile der Arbeit mit Trello, werden Sie erfahren, wie man ein Trello-Taskboard einrichtet, um in Sprints zu liefern. Dies hilft Ihrem Team, besseres Feedback zu erhalten und ein nachhaltiges Tempo beizubehalten.

Sie werden lernen, wie man das große Bild mit Hilfe von Portfolio-Boards und Story Cards abbildet.

Zum Abschluss erfahren Sie, wie Sie eine Vielzahl hilfreicher Power-Ups mit Trello-Karten verbinden können und wie Sie Ihre Story Cards mit GitHub verbinden, leichtgewichtige Visualisierungen mit Screenful erstellen, ZenDesk-Helpdesk-Tickets verwenden, um Trello-Karten für die Produktlandkarte zu erstellen, und vieles mehr.

Der Einstieg mit Trello
- Kollaboratives Arbeiten in agilen Teams mit Trello
- Umfassen Sie Agilität und bleiben Sie leichtgewichtig
- Lernen Sie Listen und Karten kennen
- Registrieren Sie sich für ein kostenloses Trello-Konto

Priorisieren Sie die Arbeit in Trello
- Erstellen Sie ein Product Backlog
- Schreiben Sie Story Cards, um ein Produkt zu entwickeln
- Weisen Sie Ihr Team Boards zu

Planen Sie den Sprint in Trello
- Organisieren Sie das Aufgabenbrett des Teams
- Priorisieren Sie die User Stories
- Erstellen Sie Aufgaben für das Team

Organisieren Sie die Aufgaben
- Priorisieren Sie die Aufgaben des Teams
- Verbinden Sie die Aufgaben mit User Stories
- Teammitglieder auf jede Aufgabe festlegen lassen

In Sprints liefern
- Anhand von Trello-Karten arbeiten
- Schließen Sie die Arbeit ab
- Erstellen Sie ein Sprint-Review-Board
- Sehen Sie, wie Sie Ihr Feedback organisieren können

Verbessern Sie den Prozess
- Erstellen Sie ein Retrospektiv-Board
- Listen mit "mehr von" und "weniger von" verwenden

Verwalten eines Produktportfolios in Trello
- Erstellen Sie eine Produktportfolio-Tafel
- Ideen in epische Karten aufteilen
- Epics in User-Story-Kandidaten umwandeln
- Verknüpfen Sie Story-Kandidaten mit dem Product Backlog

Nützliche Power-Ups
- Über eine Kartenpriorität abstimmen
- OneDrive einbinden
- Verbinden Sie Ihre Story Cards mit GitHub
- Leichtgewichtige Visualisierungen mit Screenful erstellen
- Feedback mit Zendesk einholen


In vielerlei Hinsicht sind Trello und Agile eine natürliche Ergänzung. Trello ist ein einfaches, webbasiertes Tool, und Agile ist ein leichtgewichtiger Weg für Teams, zusammenzuarbeiten. Daher legen sowohl Trello als auch Agile großen Wert auf eine bessere Teamkommunikation. Die Trello-Oberfläche ist jedem vertraut, der schon einmal Notizzettel an eine Bürowand geklebt hat. Aber die wirkliche Stärke liegt in der Integration mit anderen webbasierten Diensten. Es ist sehr wahrscheinlich, dass viele der Dienste, die Sie bereits nutzen, sich gut mit Trello integrieren lassen. Sie werden eine Menge wichtiger agiler Begriffe und Konzepte kennenlernen. Sie erstellen ein kostenloses Trello-Konto und gehen den ganzen Weg durch eine typische agile Produktlieferung. Sowohl Agile als auch Trello haben die Flexibilität, auf viele verschiedene Arten angewendet zu werden. Sie werden einige der besten Praktiken von Trello kennenlernen, die sich bei der Arbeit mit vielen agilen Teams in verschiedenen Organisationen etabliert haben.


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