Kommunikation für Führungskräfte

Next Date:
13.08.2024
Course ends on:
14.08.2024
Total Duration:
14 Stunden in 2 Tage
Internship:
Nein
Teaching Languages:
  • Deutsch
Type of Course:
  • Weiterbildung 
Type of Provision:
  • Präsenzveranstaltung 
Execution Time:
  • Teilzeitveranstaltung
min. Participants:
1
max. Participants:
8
Price:
€1,666 - Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
Type of Qualification:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
Final Examination:
Nein
Qualification Title:
keine Angaben
Certifications of the Course:
  • Nicht zertifiziert
Courses for Women only:
Nein
Childcare:
Nein
Link to Course:
Quantity of Details:
Suchportal Standard Plus

Target Groups:
Fach- und Führungskräfte, Abteilungsleiter:innen, Projektleiter:innen
Professional Requirements:
keine
Technical Requirements:
Keine besonderen Anforderungen.
Classification of the Federal Employment Agency:
  • C 2630-30 Konfliktmanagement, Mediation
  • C 3215-20-10 Kommunikationstraining - allgemein

Contents

Eine erfolgreiche Führungskraft besteht nicht zuletzt aus der Kompetenz, durch Kommunikation Persönlichkeit auszustrahlen. Als Voraussetzung für die Persönlichkeitsentwicklung bei Führungskräften fällt der kommunikativen Kompetenz damit eine zentrale Schlüsselrolle zu.
In diesem Seminar lernen Sie mit alltäglichen Situationen in Unternehmen kommunikativ umzugehen. Sie erlernen, Kommunikationsprobleme zu erkennen, wirksam zu analysieren und Kommunikation gezielt und gewinnbringend zum Wohle des Unternehmens einzusetzen.



*Persönlichkeitstypen und Verhaltensweisen erkennen

*Bedürfnisse und Wünsche der Gesprächspartner:innen erkunden

*Widerständen und Blockaden wirksam begegnen

*Taktiken und Manipulationsversuche durchschauen

*Zielorientiert kommunizieren und eigene Interessen durchsetzen

*Umgang mit schwierigen Gesprächspartner:innen

*Psychologische Kniffe bei Tratsch und Klatsch

*Konfrontationen und Konflikte diplomatisch beenden

*Konstruktiv Kritik ausüben

*Mitarbeiter:innen für Ihre Ziele und Sichtweisen gewinnen

*Mitarbeiter:innen motivieren

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Published on 30.04.2024, last updated on 07.06.2024