Bewerbungsgespräch: Leitfaden für Arbeitgeber Alles im Griff: Fragetechniken, Interviewleitfaden und Bewerbergespräch
- Prochain date:
- 21.05.2024
- Le cours se termine le:
- 21.05.2024
- Durée totale:
- 6 Stunden
- Stage:
- Nein
- Langues d'enseignement:
- Deutsch
- Type de formation:
- Weiterbildung
- Forme de cours:
- E-Learning
- Temps d'exécution:
- Tagesveranstaltung
- Participants min.:
- 4
- Participants max.:
- 10
- Prix:
- 690,20 € - Die Teilnahmegebühr für die Präsenz-Seminare versteht sich inkl. Mittagssnack und Kaffeepausen, sowie Erfrischungsgetränken. Im Preis auch enthalten ist die digitale Dokumentation des Seminars und ein Teilnehmerzertifikat. Weitere Informationen zu unseren Preisen finden Sie in unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen unter folgendem Link: https://www.kompakttraining.de/agb/
- Type de diplôme:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Examen final:
- Nein
- Désignation de diplôme:
- keine Angaben
- Certifications du cours:
- Nicht zertifiziert
- Cours pour femmes uniquement:
- Nein
- Garde d’enfants:
- Nein
- Lien vers l’offre:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Webseite
- Qualité de l’information:
- Suchportal Standard Plus
- Groupes cibles:
- Führungskräfte Nachwuchsführungskräfte Fachangestellte Teamleiter Gruppenleiter Abteilungsleiter
- Connaissances spécialisées:
- Das Seminar ist für alle Fach- und Leitungskräfte geeignet, die Bewerberinterviews im Unternehmen führen und für die Personalauswahl verantwortlich sind.
- Connaissances techniques:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification de l’Agence pour l’emploi:
- keine Angaben
Contenus
Das Kompakttraining „Vorstellungsgespräch: Leitfaden für Arbeitgeber“ ist der ideale Kurs, um alle wichtigen Aspekte zum professionellen Führen von Bewerbergespräche kennen zu lernen. Mit dem interaktiven Interview-Training sollen Sie das richtige Setting für das Bewerbungsgespräch wählen können und den Aufbau und Ablauf eines professionellen Bewerberinterviews kennen. Schwerpunkt dieses Praxis-Trainings ist die Erarbeitung von Leitfäden und Fragestrategien für die Bewerberinterviews. Ziel des Trainings ist es, dass Sie die notwendigen Kompetenzen im Bewerbergespräch erfragen und auch die Persönlichkeit des Bewerbers hinterfragen können, um die Eignung des Bewerbers fundiert einschätzen und bewerten zu können. Mit den Leitfäden und den richtigen Fragen werden Sie ein klares Bild von den Erwartungen und Ansprüche des Bewerbers bekommen können. Dieses Training gibt Tipps und Anregungen, was rund um die Rahmenbedingungen und die Fairness in Bewerberinterviews zu beachten ist und was Sie besser vermeiden sollen. Am Rande des Seminars wird auch auf Sonderfälle im Rahmen von Bewerbungsgesprächen eingegangen. Nutzwert: Mit diesem Seminar gewinnen Sie Sicherheit in der Durchführung von Bewerberinterviews und können mit dem Interviewleitfaden strukturiert Bewerbergespräche führen. Am Ende des Tages wissen Sie, wie Sie die Eignung von Bewerbern feststellen und sowohl Kompetenzen als auch Persönlichkeiten hinterfragen und richtig einschätzen. Sie können nach den Bewerberinterviews erste Bewertungen vornehmen und haben durch die Fragestrategien eine differenzierte Sicht auf Bewerber.
Objectif éducatif
- Bewerberinterviews professionell führen können
- Interviewleitfaden aufsetzen und effektiv nutzen
- Fragetechniken für Bewerbungsgespräche erlernen
- Bewerbungsgespräche auswerten und bewerten
- Schwierige Persönlichkeiten in Bewerbungsgesprächen meistern
Toutes les informations sont sans garantie. Les prestataires sont seuls responsables de la justesse des informations mises à disposition.
Première publication le 11.01.2024, dernière mise à jour le 05.06.2024