- Следующая дата:
- 13.05.2024
- Курс заканчивается:
- 25.10.2024
- Общая продолжительность:
- 1080 Stunden in 120 Tagen
- Практика:
- Nein
- язык обучения:
- Deutsch
- Вид мероприятия:
- Weiterbildung
- Форма предложения:
- Präsenzveranstaltung
- Время проведения:
- Tagesveranstaltung
- Участники мин.:
- 3
- Участники макс.:
- 25
- Цена:
- keine Angaben
- Поддержка:
- EU/Bund/Land
- Bildungsgutschein
- Вид документа об образовании:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Итоговый экзамен:
- Nein
- Окончательный титул:
- keine Angaben
- Сертификация курса:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- Курсы только для женщин:
- Nein
- Присмотр за детьми:
- Nein
- Ссылка на курс:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Качество информации:
- Suchportal Standard nicht erfüllt - больше информации
- Целевые группы:
- Der Kurs richtet sich an Personen mit Kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Grundlagenkenntnisse.
- Профессиональные условия:
- Vorausgesetzt werden neben guten Deutschkenntnissen (B2) eine abgeschlossene Berufsausbildung innerhalb Deutschlands sowie gute PC- und Office-Kenntnisse.
- Технические условия:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Систематика терминов агентств по трудоустройству Германии:
- keine Angaben
Содержание
Personaldisponenten in der Arbeitnehmerüberlassung sind vielfach Quereinsteiger - oft mit technischem oder anderem fachlichen Hintergrund. Ihre berufliche Anforderung ist vielfältig und meist sind sie im Recruiting ebenso eingebunden wie in der Vermittlung. Hohe Kommunikationsfähigkeit, kaufmännisches Geschick und Führungsqualitäten sind gute Voraussetzungen, um auf diesem Feld erfolgreich zu bestehen.
Nach einem Einstieg in Büroverwaltung und -kommunikation lernen Sie in diesem Modul die wichtigsten Prozesse im Personalwesen in ihrer Wechselwirkung verstehen und gestalten. Sie werden mit den wichtigsten gesetzlichen Rahmenbedingungen der Personalarbeit vertraut gemacht. Personalbeschaffung, -entwicklung und -bindung sind ein weiteres breites Feld. Außerdem betrachten Sie die Aspekte der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz.
Inhalt der Weiterbildung:
Büroverwaltung und -kommunikation
Recht, Gesetze und Richtlinien in der Personalarbeit
Gestaltung und Auflösung von Arbeitsverhältnissen
Datenschutz
Personalbeschaffung und Bewerberauswahl
Personalentwicklung und Personalmarketing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeitssicherheit
Zeitarbeit
Kommunikation und Personalführung
Kompetenzfeststellung und -vermittlung für die Anforderungen der
Digitalisierung
Arbeiten 4.0: Neue Arbeitsformen, Arbeit und Gesellschaft, Anforderungen
an Betriebswirtschaft und Management
Karriere- und Businessnetworking
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Впервые опубликовано на 22.02.2023, последнее обновление на 13.05.2024