FK5.132 - Psychologisches Wissen in Alltag und Beruf nutzen (Bildungszeit)

Следующая дата:
06.05.2024
Курс заканчивается:
08.05.2024
Общая продолжительность:
3 Tagen
Практика:
Nein
Время проведения:
  • Einmaliger Mehrtages-/Wochenkurs
Участники мин.:
5
Участники макс.:
12
Цена:
99 € - Preis ermäßigt: 57,00 EUR
Поддержка:
  • Bildungszeit/-freistellung 
    Veranstaltung ist gemäß § 10 Berliner Bildungszeitgesetz anerkannt.
Итоговый экзамен:
Nein
Окончательный титул:
keine Angaben
Сертификация курса:
  • Bildungsurlaub
Курсы только для женщин:
Nein
Присмотр за детьми:
Nein
Ссылка на курс:
Качество информации:
Suchportal Standard nicht erfüllt - больше информации

Целевые группы:
keine Angaben
Профессиональные условия:
keine Angaben
Технические условия:
Keine besonderen Anforderungen.
Систематика терминов агентств по трудоустройству Германии:
keine Angaben

Содержание

Gesunder Menschenverstand und eine gewisse Lebenserfahrung - damit ausgestattet lassen sich viele Probleme im Arbeitsalltag meistern.
Mit dem entsprechenden psychologischen Wissen verstehen Sie die Hintergründe für das Verhalten von Mitarbeiterinnen, Kollegen, Vorgesetzten und Kunden oft besser. So können Sie bewusster und erfolgreicher reagieren.

Sie erhalten im Seminar eine Übersicht über die relevantesten Themengebiete:
- Wie verarbeitet der Mensch Informationen und wann entscheidet er lieber irrational?
- Was macht die Persönlichkeit aus und wie kann man sie weiterentwickeln?
- Welche Faktoren steuern unser Verhalten und wie können wir darauf Einfluss nehmen?
- Wie entsteht Zusammenhalt und Teamgeist und welche Kräfte wirken dagegen?

In dem Seminar werden fundierte Erkenntnisse und belegbare Modelle von Falschinformationen, Binsenweisheiten und gefährlichem Halbwissen klar abgegrenzt.

Damit Sie das theoretische Wissen und die Modelle gezielt und effektiv einsetzten können, ist dieses Seminar angefüllt mit praktischen Anwendungen, die Sie selbst ausprobieren werden. Die Teilnehmenden bekommen die Gelegenheit, eigene Praxis-Fälle einzubringen und sich coachen zu lassen.

Inhalte
Nützliches aus der Psychoanalyse, dem Klassiker:
- das Persönlichkeitsmodell
- Analyse von Konflikten, der Umgang mit Autorität
- Übertragungsphänomene
- moderne Nutzung der Psychoanalyse in Management-Modellen

Lernen mit der Verhaltenspsychologie:
- Lerntheorie, Konditionierung
- Welche Verstärker wirken wie?
- Anwendung der Modelle in der Arbeitsmotivation

Entscheidungsforschung:
- Fähigkeiten und Probleme der Risikobewertung
- bewusste u. unbewusste Prozesse bei der Entscheidungsfindung

Gruppenpsychologie:
- Rollen in Gruppen
- Teamdynamik
- Konformität und Gruppendruck

Methoden: Kurze Theoriebeiträge, Übungen und Experimente zur Anwendung der Theorien, Auswertung von Teilnehmer-Beispielen, Einzel- und Gruppenarbeit

Der Kurs ist nach § 10, Abschnitt 5 des Berliner Bildungszeitgesetzes vom 5. Juli 2021 als Bildungszeit im Sinne der beruflichen Weiterbildung anerkannt.

Все сведения предоставляются без гарантии. За правильность сведений ответственность несут исключительно сами поставщики.

Впервые опубликовано на 09.04.2024, последнее обновление на 06.05.2024