Einstellungen für die Zustimmung anpassen

Wir verwenden Cookies, damit Sie effizient navigieren und bestimmte Funktionen ausführen können. Detaillierte Informationen zu allen Cookies finden Sie unter jeder Einwilligungskategorie.

Die als notwendig kategorisierten Cookies werden in Ihrem Browser gespeichert, da sie für die Aktivierung der grundlegenden Funktionalitäten der Website unerlässlich sind.

Weitere Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

    Адрес:/ru/kurs/4950613/weiterbildung-sap-r-hcm-personalentwicklung-hr

    напечатано в:23.05.2024

    SAP® HCM Personalentwicklung (HR)

    Следующая дата:
    21.06.2024
    Курс заканчивается:
    22.06.2024
    Общая продолжительность:
    14 Stunden in 2 Tagen
    Практика:
    Nein
    язык обучения:
    • Deutsch
    Вид мероприятия:
    • Weiterbildung 
    Форма предложения:
    • E-Learning 
    Время проведения:
    • Teilzeitveranstaltung
    Участники мин.:
    1
    Участники макс.:
    8
    Цена:
    1 666 € - Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
    Вид документа об образовании:
    Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
    Итоговый экзамен:
    Nein
    Окончательный титул:
    keine Angaben
    Сертификация курса:
    • Nicht zertifiziert
    Курсы только для женщин:
    Nein
    Присмотр за детьми:
    Nein
    Ссылка на курс:
    Zum Angebot auf der Anbieter-Website
    Качество информации:
    Suchportal Standard Plus

    Целевые группы:
    Projektteams, Berater:innen, Anwender:innen. Das Seminar setzt SAP-Grundkenntnisse voraus.
    Профессиональные условия:
    keine
    Технические условия:
    Keine besonderen Anforderungen.
    Систематика терминов агентств по трудоустройству Германии:
    • C 1420-15-40 SAP HR (Human Resources), HCM (Human Capital Management)

    Содержание

    In diesem Seminar lernen Sie die Funktionalität der Personalent­wicklung mit SAP® ERP Human Capital Management (HCM) kennen. Anhand von Übungen führen Sie charakte­ristische Arbeitsabläufe durch, die von der Überwachung und Überarbeitung des Qualifikationskataloges über die Veränderung von Laufbahnen und Entwicklungsplänen bis hin zu erforderlichen IMG-Einstellungen reichen.



    *Integration mit anderen Komponenten

    *Qualifikationen, Qualifikationskatalog, Skalen

    *Qualifikationsdefizite

    *Individuelle Entwicklungspläne

    *Laufbahnplanung, Nachfolgeplanung

    *Profilpflege

    *Beurteilungen

    *Auswertungen

    *Systemkonfiguration

    Все сведения предоставляются без гарантии. За правильность сведений ответственность несут исключительно сами поставщики.

    Впервые опубликовано на 30.04.2024, последнее обновление на 23.05.2024