الموعد القادم:
Ständig im Angebot mit laufendem Einstieg
إجمالي المدة:
8 Stunden in 1 Tag
التدريب:
Nein
اللغات المستخدمة في الدراسة:
  • Deutsch
نوع الفعالية:
  • Weiterbildung 
نموذج العرض:
  • Präsenzveranstaltung 
فترة التنفيذ:
  • Tagesveranstaltung
أدنى عدد للمشاركين:
keine Angaben
أقصى عدد للمشاركين:
17
التكلفة:
keine Angaben
نوع المؤهل الدراسي:
Zertifikat/Teilnahmebestätigung 
اختبار إتمام المؤهل:
Nein
اسم المؤهِّل:
 Arbeitsrecht Kompakt
اعتمادات العرض:
  • Nicht zertifiziert
عرض للسيدات فقط:
Nein
رعاية الأطفال:
Nein
رابط العرض:
جودة المعلومات:
Suchportal Standard Plus

المجموعات المستهدفة:
 Besonders für Personalleiter, Geschäftsführer und alle Mitarbeiter im Personalbereich und -management geeignet.
المتطلبات المهنية:
keine
المتطلبات التقنية:
Keine besonderen Anforderungen.
منهجية وكالات العمل:
keine Angaben

المحتويات

Seminarinhalte
Pflichten vor Beginn des Arbeitsverhältnisses
Rechtsprechung zu Stellenausschreibungen
Vorgaben durch das AGG
Vertragsmanagement: Recht der Allgemeinen Geschäftsbedingungen im Arbeitsrecht -
Einfluss auf die Vertragsgestaltung
Durchsetzung von Vertragsänderungen
Gestaltung von Teilzeit, u. a. geringfügige Beschäftigung
Befristung von Arbeitsverhältnissen - aktuelle Rechtsprechung
Pflichten des Arbeitnehmers im Arbeitsverhältnis / Abmahnungen
Haftungsfragen
Kündigung von Arbeitsverhältnissen nach Maßgabe des Kündigungsschutzgesetzes und neue Rechtsprechung zu sonstigen Beendigungstatbeständen
Voraussetzungen der Abfindungsoption
Sonstiges Beendigungsmanagement / Risikovermeidung bei Arbeitsgerichtsprozessen


Zielsetzung

Die Teilnehmenden haben die wichtigsten arbeitsrechtlichen Fragestellungen komprimiert wiederholt, ergänzt und vertieft.
Fragen aus ihrem Arbeitszusammenhang wurden beantwortet.
Nach dem Seminar soll das erworbene Wissen im Berufsalltag abrufbar und anwendbar sein. Das Skript des erfahrenen Dozenten unterstützt dann als Arbeitshilfe, da es Muster und Tipps für den Alltag im Personalmanagement bietet.

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21.05.2024 آخر تحديث في ,23.03.2024 نُشر لأول مرة في