- Next Date:
- 22.07.2019
- Course ends on:
- 13.12.2019
- Total Duration:
- 840 Stunden in 105 Tagen
- Internship:
- Nein
- Teaching Languages:
- Deutsch
- Type of Course:
- Weiterbildung
- Type of Provision:
- Präsenzveranstaltung
- Execution Time:
- Tagesveranstaltung
- min. Participants:
- 4
- max. Participants:
- 25
- Price:
- keine Angaben
- Funding:
- Arbeitsagentur
- Deutsche Rentenversicherung
- EU/Bund/Land
- Type of Qualification:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Final Examination:
- Nein
- Qualification Title:
- SAP Associate Consultant Certification Human Capital Management
- Certifications of the Course:
- SGB III-Maßnahmezulassung
- Courses for Women only:
- Nein
- Childcare:
- Nein
- Link to Course:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Quantity of Details:
- Suchportal Standard Plus
- Target Groups:
- Kaufmännisch Interessierte, Quer- und Wiedereinsteigende, Absolventen ohne kaufmännische Qualifikation, Berufserfahrene ohne SAP-Kenntnisse, Studierende mit und ohne Abschluss
- Professional Requirements:
- Besondere Voraussetzungen sind grundsätzlich nicht erforderlich, grundlegende PC-Kenntnisse sollten allerdings vorhanden sein.
- Technical Requirements:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification of the Federal Employment Agency:
- C 1420-15-10 SAP - Beraterschulungen
Contents
International anerkannte SAP-Berater-Zertifizierung im Bereich Personalwesen
Mit der Beraterzertifizierung SAP Associate Consultant Certification Human Capital Management weisen Sie umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich des SAP-Human-Capital-Managements nach. Sie bestätigt Ihnen gutes Allgemeinwissen innerhalb des HCM-Beraterprofils. Das im Lehrgang enthaltene Praxisprojekt versetzt Sie in die Lage, die erworbenen Kenntnisse in Projekten in die Praxis umzusetzen.
Die Beraterzertifizierung ist eine ideale Voraussetzung für verschiedene Application-Professional-Zertifikate in einem der anderen Spezialistenbereiche. Die Beraterzertifizierung HCM wird als Einstiegsqualifikation für all diejenigen empfohlen, die sich mit Projekten im Personalbereich vertraut machen möchten.
Innerhalb unseres Lehrgangs erlangen Sie Zertifikate für die Module SAP HR050, SAP HR110, SAP HR505, SAP HR305, SAP HR400, SAP HR306 sowie Projektbescheinigungen.
Kursinhalte:
- SAP Einführungskurs
- SAP-Basiskurs Personalwesen mit Foundation-Level-Zertifizierung
- SAP-KeyUser-Kurs Personalwesen mit KeyUser-Zertifizierung
- Vorbereitung auf die SAP-Berater-Zertifizierung
HR400 Konfiguration Abrechnung
- Grundlagen der Personalabrechnung
- Personalrechenregeln
- Starten der Abrechnung
- Bewertung von Lohnarten
- Abwesenheitsbewertung
- Zeitlohnartenauswahl
- Verarbeitung von Durchschnitten
- Aliquotierung
- Summenlohnarten
- Rückrechnung
HR306 Konfiguration Zeiterfassung
- Einführung in die Personalzeitwirtschaft
- Überblick über die Zeitdatenerfassung
- Struktur des Unternehmens und Gruppierungen
- Arbeitszeitpläne
- Teilzeitkräfte
- Zeitdatenerfassung
- Auszählung von Ab- und Anwesenheiten
- Ab- und Anwesenheitskontingente
- Arbeitsplatz Personalzeitmanagement
- Kostenzuordnung und Leistungsverrechnung
- Anhang: Einführung in das Arbeitszeitblatt/Konfiguration des Erfassungsprofils
SMI310 Einführungsprojekte mit SAP Solution Manager (Case-Study)
- Einführung in die SAP-Solution-Manager-Implementierung
- Voraussetzungen für Einführungsprojekte
- Projektvorbereitung
- Verwenden von Roadmaps
- Business Blueprint
- Realisierung
- Endanwendertraining
- Von der Einführung bis zum Betrieb
- Verwaltung von Projekten: Nach der Implementierung
- Optionaler Exkurs: SAP-IT-Service-Management mit SAP Solution Manager und weiterführende Informationen
Zertifizierung: SAP Associate Consultant Certification Human Capital Management
All statements without guarantee. The providers are solely responsible for the correctness of the given information.
Published on 10.05.2019, last updated on 10.05.2019