- Next Date:
- Termin auf Anfrage
- Total Duration:
- 16 Stunden in 2 Tage
- Internship:
- Nein
- Teaching Languages:
- Deutsch
- Type of Course:
- Weiterbildung
- Type of Provision:
- Angebote für Unternehmen Jetzt Anfragen
- Execution Time:
- Tagesveranstaltung
- min. Participants:
- 5
- max. Participants:
- 8
- Price:
- €950 - inkl. Trainingsunterlagen, Fotoprotokoll und Verpflegung
- Funding:
- Betriebliche Weiterbildung Brandenburg
- Type of Qualification:
- Zertifikat/Teilnahmebestätigung
- Final Examination:
- Nein
- Qualification Title:
- keine Angaben
- Certifications of the Course:
- Nicht zertifiziert
- Courses for Women only:
- Nein
- Childcare:
- Nein
- Link to Course:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Website
- Quantity of Details:
- Suchportal Standard Plus
- Target Groups:
- alle Interessierten
- Professional Requirements:
- keine
- Technical Requirements:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification of the Federal Employment Agency:
- C 2630-30 Konfliktmanagement, Mediation
Contents
Steigende Arbeitsbelastung, größere Aufgabenfelder hoher Leistungsdruck, viele Gründe führen im Arbeitsalltag zu Konflikten. Fast täglich sehen wir uns mit Konflikten konfrontiert und können an uns selbst und anderen beobachten, wie schwer es oft fällt, solche Konflikte nachhaltig zu lösen. Aus Angst, Konflikte oder Beziehungskrisen offen anzusprechen, schwelen diese weiter und vergiften die Arbeitsatmosphäre. Nicht nur die vom Konflikt Betroffenen leiden darunter, oftmals strahlt dieser auch auf andere Mitarbeiter aus oder legt ganze Teams lahm.
Dieses Seminar befähigt Sie, Konflikte schon bei der Entstehung zu erkennen, Konflikte offen anzusprechen und gemeinsam mit Ihrem Mitarbeiter, Partner oder Kunden eine konstruktive Lösung zu finden.
Inhalte:
wie entstehen Konflikte, welche Konfliktauslöser gibt es
Ursachen und Arten von Konflikten
Das eigene Konfliktverhalten erkennen und verstehen
Lösung als Prozess: von der Konfliktanalyse zur Konfliktaustragung
Strategien zum Umgang mit Konflikten
Aus Konflikten lernen
Konfliktgespräche vorbereiten und führen
All statements without guarantee. The providers are solely responsible for the correctness of the given information.
Published on 17.05.2024, last updated on 29.05.2024