- Prochain date:
- 14.05.2024 - Dienstag, Donnerstag 18:00 - 21:15 Uhr
- Le cours se termine le:
- 13.06.2024
- Durée totale:
- 40 Stunden in 31 Tagen
- Stage:
- Nein
- Langues d'enseignement:
- Deutsch
- Type de formation:
- Weiterbildung
- Forme de cours:
- E-Learning
- Virtuelles Klassenzimmer
- Temps d'exécution:
- Tagesveranstaltung
- Participants min.:
- 4
- Participants max.:
- 20
- Prix:
- 395 €
- Opportunité de financement:
- Betriebliche Weiterbildung Brandenburg
- Type de diplôme:
- Befähigungsnachweis
- Examen final:
- Ja
- Désignation de diplôme:
- Ausbilder/in - Anerkannte Ausbildungsberufe
- Certifications du cours:
- Nicht zertifiziert
- Cours pour femmes uniquement:
- Nein
- Garde d’enfants:
- Nein
- Lien vers l’offre:
- Zum Angebot auf der Anbieter-Webseite
- Qualité de l’information:
- Suchportal Standard Plus
- Groupes cibles:
- Unser AEVO-CRASH-Kurs eignet sich besonders für folgende Zielgruppen: + Fachkräfte, Abteilungsleiter:innen, Personalreferent:innen und Führungskräfte + Ausbilder:innen mit der Auflage die AEVO-Eignung nachzuweisen + Fachwirt:innen und Meister:innen, die zur AEVO-Eignung verpflichtet sind + Dozent:innen, die eine AEVO-Eignung vorlegen müssen
- Connaissances spécialisées:
- Nach diesem Crash-Kurs überlässt du deinen Prüfungserfolg nicht dem Zufall, sondern bringst dein Fachwissen aus den vier Handlungsfeldern eindeutig auf den Punkt. Du erhältst eine klare Struktur, schließt Wissenslücken, analysierst aktuelle Prüfungsfragen richtig und entwickelst Lösungswege, die eine hohe Punktzahl garantieren. Ziel ist es, mit einem klaren Kopf in die Prüfung zu gehen und diese sicher zu bestehen.
- Connaissances techniques:
- Keine besonderen Anforderungen.
- Classification de l’Agence pour l’emploi:
- D 84223-900 Ausbilder/Ausbilderin für anerkannte Ausbildungsberufe
Contenus
Handlungsfeld 1 der AEVO
- Duale Berufsausbildung - BBiG | Schule | Betrieb
- Nachwuchsplanung im Betrieb I Personalplanung
- Nutzen und Kosten der betrieblichen Ausbildung
- Ausbildungsberufe und Ausbildungsordnungen
- Beteiligte an der Ausbildung I Betriebe | Kammern
- Recht in der Ausbildung - BBiG | JArbSchG | BetrVG
- Wer darf ausbilden? - persönliche-fachliche Eignung
Handlungsfeld 2 der AEVO
- Ausbildungsplanung & Ausbildungsplan erstellen
- Mitbestimmung im Betrieb I Betriebsrat | JAV
- Kooperation mit der Berufsschule
- Ausbildungsmarketing und Einstellen von Azubis
- Berufsausbildungsvertrag und Vertragspflichten
- Ausbildung im Ausland durchführen
Handlungsfeld 3 der AEVO
- Ausbildungsstart und Gestaltung der Probezeit
- Beurteilungsgespräche und Ausbildungsnachweise
- Lernförderung I Motivation I Lerntypen | Führungsstil
- Lernziele entwickeln - Feinlernziele | Lernbereiche
- Ausbildungsmethoden - 13 verschiedene Methoden
- Ausbildungsmittel - Arbeitsmittel | Lehrmittel
- Lernschwierigkeiten - Ursachen | Prävention
- Konfliktlösung - Situationen | Handlungsoptionen
- Lernerfolgskontrollen - schriftlich | praktisch
- Interkulturelle Kompetenzen - Flüchtlinge ausbilden
Handlungsfeld 4 der AEVO
- Auf Abschlussprüfungen der Azubis vorbereiten
- Ausbildungszeugnisse und Zeugnissprache
- Ausbildung beenden - Kündigung | Verlängerung
- Weiterbildungsmöglichkeiten - Fachwirte & Meister
Schriftliche und Praktische AEVO-Prüfung
- Abschlusstest 180min schriftliche Prüfungsfragen
- Konzeptanleitung | Themenfindung | Konzeptvorlagen
- Ablauf praktische Prüfung & Fragen im Fachgespräch
Toutes les informations sont sans garantie. Les prestataires sont seuls responsables de la justesse des informations mises à disposition.
Première publication le 24.01.2024, dernière mise à jour le 14.05.2024