TS530.001F - Veränderungsprozesse im Team anstoßen mit Methoden des systemischen Coachings

Następny termin:
20.03.2023
Oferta wygasa w dniu:
20.03.2023
Łączny czas trwania:
1 Tag
Praktyka:
Nein
Czas przeprowadzania zajęć:
  • Einmalige Tagesveranstaltung
Min. ilość uczestników:
6
Maks. ilość uczestników:
10
Cena:
35,66 € - Preis ermäßigt: 20,58 EUR
Finansowanie:
  • Bildungszeit/-freistellung 
    Veranstaltung ist gemäß § 10 Berliner Bildungszeitgesetz anerkannt.
Egzamin końcowy:
Nein
Rodzaj świadectwa ukończenia:
keine Angaben
Certyfikaty oferty:
  • Bildungsurlaub
Oferty tylko dla kobiet:
Nein
Organizatorzy oferujący opieką dla dzieci:
Nein
Link do oferty:
Jakość informacji:
Suchportal Standard nicht erfüllt - dalsze informacje

Grupy docelowe:
keine Angaben
Wymagania specjalistyczne:
keine Angaben
Wymagania techniczne:
Keine besonderen Anforderungen.
Systematyka agencji zatrudnienia:
keine Angaben

Treści

In Prozessen der Veränderung von Arbeitsabläufen sind Kolleg*innen oder auch Leitungen konfrontiert mit Mitarbeitenden oder Kolleg*innen, die sich gegen eine Veränderung sperren - als innere Emigrant*innen, Opportunist*innen oder auch als Gegenkämpfer*innen und Verweigerer*innen.
Wie sie mitnehmen in den Prozess der Veränderung?
Wie auch der eigenen Skepsis begegnen, wenn Gewohntes aufgeben werden soll zugunsten von etwas Neuem, das noch nicht bekannt ist?

Im Rahmen des systemischen Coaching-Ansatzes sind es vor allem die systematischen Fragetechniken, die dabei unterstützen, Denkblockaden zu lösen und Sichtweisen zu erweitern. Sie helfen, dem Widerstand auf die Spur zu kommen und ihn zu lösen.

Infos zur Kursleiterin

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Po raz pierwszy opublikowano dnia 21.10.2022, Ostatnia aktualizacja 20.03.2023