SAP-Anwender in Personalwirtschaft (HCM) inkl. SAP-Anwenderzertifizierung

Grupy docelowe:

Diese Weiterbildung richtet sich an Personen, die über eine Ausbildung, Berufserfahrung oder gute Grundkenntnisse im kaufmännischen oder verwaltenden Bereich verfügen und an Fachkräfte aus dem Bereich Human Resources (Personalwirtschaft).

Wymagania specjalistyczne:

- Persönliches Beratungsgespräch - Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich - Gute PC-Kenntnisse - Deutschkenntnisse auf Niveau B2 - Ausnahmen sind in Absprache mit dem jeweiligen Kostenträger möglich

Wymagania techniczne:

Keine besonderen Anforderungen.

Systematyka agencji zatrudnienia:

• C 1420-15-40 SAP HR (Human Resources), HCM (Human Capital Management)

Treści

Inhalte:
Modul 54: SAP ERP Personalwirtschaft (HCM) kompakt
- b S4H00 /b SAP S/4HANA Basisqualifikation br b S4H02 /b /br SAP Fiori - Überblick: SAP S/4HANA Überblick Navigation End-User Perspective Technology, Architecture
- b b SAPHR /b /b SAP ERP HCM Überblick br /br b b HR050 /b /b Geschäftsprozesse in SAP ERP HCM: Navigation, Strukturen im HCM, Personaladministra- tion, Personalbeschaffung Personalentwicklung

Modul 51: SAP ERP Personalwirtschaft (HCM)
- b b HR305 /b /b Personalstammdaten: Personalstammdaten an- legen, verwalten, pflegen Personalmaßnahmen
- b b HR505 /b /b Organisationsmanagement: Organisationsstrukturen Infotyppflege Einfache Pflege Auswertungen, Reports
- b b HR110 /b /b Personalabrechnung: Urlaubstage, An- und Abwesenheit erfassen Löhne und Gehälter abrechnen
- SAP-Anwenderzertifizierung: Vorbereitung und Durchführung der SAP- Anwenderzertifizierung

(Webcode: SAPP-B)

Cel edukacjny

SAP-Anwender in Personalwirtschaft (HCM) inkl. SAP-Anwenderzertifizierung