Agiles Mindset

Zielgruppen:

Fach- und Führungskräfte aus allen Bereichen

Fachliche Voraussetzungen:

keine

Technische Voraussetzungen:

Keine besonderen Anforderungen.

Systematik der Agenturen für Arbeit:

• C 3220-15 Führungsstile, -techniken, -instrumente
• C 3220-20 Teamarbeit, -führung

Inhalte

Viele Organisationen haben Agilität als einen entscheidenden Wettbewerbsfaktor erkannt. Aus diesem Grund ist agiles Denken und Arbeiten bereits in einer Vielzahl von Unternehmen fester Bestandteil der Arbeitskultur. Doch für eine erfolgreiche agile Transformation genügt es nicht, neue Tools und neue Prozesse zu lernen. Ein agiles Mindset ist die Basis, um nicht nur den Übergang in die neue Arbeitswelt zu schaffen, sondern sich darin auch wohlzufühlen und erfolgreich agil agieren zu können.
In unserem Seminar erfahren Sie, was das agile Mindset ist und woher Sie agile Ansätze eventuell schon kennen. Wir zeigen Ihnen typische Denk- und Verhaltensmuster, die agilem Arbeiten entgegenstehen. Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, für Ihr Unternehmen ein agiles Mindset zu entwickeln bzw. den agilen Reifegrad einzuschätzen. Darüber hinaus geben wir Ihnen etwas Praktisches an die Hand, das Sie zum Selbstmanagement direkt anwenden können.

*Agilität - Definition und Überblick über wichtige Begriffe
*Auf dem Weg zum agilen Mindset
*Was ist überhaupt ein Mindset?
*Was umfasst das agile Mindset?
*Einordnung des agilen Mindsets
*Der Ursprung agiler Ansätze
*Ist "agile" wirklich eine "neue" Art des Arbeitens?
*Ein agiles Mindset entwickeln
*Wie agiles Arbeiten und agiles Selbstmanagement gelingen
*Typische Denk- und Verhaltensmuster als Störfaktoren
*Wie agil sind Sie schon? Der agile Reifegrad.