ICE Integration und Chancengleichheit für Alleinerziehende

Zielgruppen:

Teilnehmer mit Erziehungsaufgaben, die sich beruflich neu orientieren wollen/müssen

Fachliche Voraussetzungen:

Keine

Technische Voraussetzungen:

Keine besonderen Anforderungen.

Systematik der Agenturen für Arbeit:

keine Angaben

Inhalte

* Sie sind alleinerziehend und suchen den Wiedereinstieg ins Berufsleben?
* Sie können oder wollen nicht mehr in Ihrem bisherigen Beruf oder Ihrer alten Firma arbeiten?
* Sie finden keine passende und zeitlich ausreichende Betreuung für Ihre Kinder?
* Sie benötigen Unterstützung bei Konflikten, Erziehungsfragen, Gesundheit oder Finanzen?
* Sie möchten sich mit optimalen Bewerbungsunterlagen präsentieren?

Mit ICE Integration & Chancengleichheit für (Allein) Erziehende helfen wir Ihnen, eine Arbeitsstelle zu finden, die zu Ihnen und Ihrer individuellen Lebenssituation und ihren Erziehungsaufgaben passt.
Um Sie auf diesem Weg zu begleiten, nutzen wir das LIFE/WORKPLANNING-Konzept von RICHARD NELSON BOLLES, einem der international führenden Karriereberater, welches ihre gesamte Lebensplanung in den Blick nimmt. Wir erarbeiten eine berufliche Zukunft, die sich mit Ihren Kinderbetreuungsaufgaben vereinbaren lässt.
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DAS BIETEN WIR IHNEN...

1. INDIVIDUALCOACHING
Wir arbeiten zunächst an PRIVATEN HÜRDEN, die Ihre Arbeitsaufnahme erschweren könnten. Dies können Themen sein wie:
* Kinderbetreuung organisieren oder ausbauen
* Strategien für die Kinderbetreuung in Ausnahmesituationen entwickeln
* Umgang mit Ängsten und Konflikten (Wie schaffe ich es eine gute Mutter/ein guter Vater zu sein und gleichzeitig meinen beruflichen Aufgaben gerecht zu werden?)
* Neuorganisation des familiären Finanzplans nach Arbeitsaufnahme (wie können Arbeitseinkommen, Unterhalt für das Kind, Kindergeld, Wohngeld und evtl. aufstockende Leistung aus dem SGB II zu einem auskömmlichen Familienbudget führen)
* Umgang mit Schulden
* Strategien gegen Einsamkeit entwickeln, Ausbau Ihres privaten Netzwerkes
* Wenn gewünscht, übernehmen wir die Lotsenfunktion und unterstützen Sie bei Ihren persönlichen bürokratischen Herausforderungen. Immer aber mit dem Ziel, dass Sie es am Ende schaffen, Ihr Schicksal wieder in die eigenen Hände zu nehmen.
Gleichzeitig gehen wir Ihren WIEDEREINSTIEG INS BERUFSLEBEN an und ...
* werden mit Ihnen ein berufliches Kompetenzprofil erarbeiten,
* Jobziele finden, die zu Ihnen und Ihrer Lebenssituation passen und
* Zugangswege zu relevanten Arbeitsmärkten eruieren.
* Wir arbeiten daran Ihre Selbstvermarktungskompetenzen zu erhöhen, sowie ihr Selbstmanagement zu verbessern.
* Wir entwickeln gemeinsam Bewerbungsstrategien und erstellen Unterlagen, die Arbeitgeber neugierig darauf machen, Sie kennenzulernen.
* Wir können bei Bedarf auch die Anerkennung Ihrer ausländischen Abschlüsse in die Wege leiten.
* Daneben suchen wir für Sie vom Programmstart ab Jobs - wenn gewünscht auch Praktikumsplätze - vorrangig im verdeckten Stellenmarkt. Indem wie hierfür einerseits unseren Arbeitgeberpool nutzen, andererseits aber auch Ihren persönlichen Jobcoach, sowie unsere Betriebskontakter*innen in die Spur schicken, um so für Sie persönlich die passenden Stellen bei familienfreundlichen Unternehmen zu finden.

2. INGEUS WORKSHOP- / WEBINARPROGRAM
Aus einem umfangreichen, wöchentlich wechselnden Programm wählen sie gemeinsam mit Ihrem Coach passende Angebote aus den folgenden Themenkomplexen aus:
* Rund ums Kind: Erziehungsstile, Werte, Anerkennung & Loben, Regeln, Pubertät u.v.m.
* Berufszielfindung: Faszinationsfeld/ Field of Fascination, Ingeus Jobkompass, Ideenwerkstatt, SMARTe Ziele, Lebenslauf-/ Biographiearbeit, u.v.m.
* Fit für die Stellensuche: Erstellung kreativer Bewerbungen, JOBBÖRSE der BA, Stellensuche mit Köpfchen, Mock-Interview /Training von Vorstellungsgesprächen klassisch, telefonisch und digital u.v.m.

3. INGEUS JOBSTATION
* hier können Sie mit Unterstützung der Ingeus-Mitarbeiter*Innen an modern ausgestatteten Computerarbeitsplätzen arbeiten
* und hierbei mit Ihren Mitteilnehmer*Innen Erfolgsteams in Sachen Bewerbungsarbeit bilden.

4. ALLEINERZIEHENDENFRÜHSTÜCK
* monatlich stattfindender Gedankenaustausch mit Ihren Mitteilnehmer*Innen in lockerer Atmosphäre.

5. INGEUS INHOUSE-ARBEITGEBEREVENTS
* Teilnahme an Arbeitgeberpräsentationen, Jobspeed-Datings, Jobmessen.
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PROGRAMMDAUER: 26 Wochen

PRÄSENZZEIT
Woche 1 - 8 Orientierung & Jobzielentwicklung: Workshop-/Webinarprogramm á 8 UE/ Woche & Einzelcoaching/Woche á 3 UE
Woche 9 - 26 Aktivierung & Vermittlung: Workshop-/Webinarprogramm á 8 UE/ Woche & Einzelcoaching/Woche á 3 UE

WIR STELLEN IHNEN EIN KURSPAKET ZUSAMMEN, DAS ZEITLICH FLEXIBEL AUF IHRE LEBENSSITUATION ABGESTIMMT IST.

IN UNSEREN BERLINER NIEDERLASSUNGEN SPRECHEN WIR: Arabisch, Bulgarisch, Englisch, Französisch, Griechisch, Italienisch, Mazedonisch, Russisch, Persisch, Polnisch, Spanisch, Türkisch, Ungarisch, Vietnamesisch

WENN NÖTIG - KANN DAS PROGRAMM - DATENSCHUTZKONFORM - ALTERNATIV IN DIGITALER FORM DURCHGEFÜHRT WERDEN