Mediation und Konfliktmanagement M.A./LL.M. (Masterstudiengang) - berufsbegleitend

Zielgruppen:

Der Studiengang ist interdisziplinär und postgradual ausgerichtet - sein An­ge­bot richtet sich an Personen mit Hochschulabschlüssen aller Fach­rich­tun­gen. Be­wer­ber/-innen ohne Hochschulabschluss können nach erfolgreichem Be­ste­hen einer Eingangsprüfung zugelassen werden.

Fachliche Voraussetzungen:

Der Ab­schluss einer praktischen Mediationsausbildung ist keine Zu­gangs­vor­aus­set­zung für diesen Studiengang. Studierende mit prak­ti­scher Me­dia­tions­aus­bil­dung besuchen allerdings weniger Prä­senz­ver­an­stal­tun­gen und zahlen somit auch eine geringere Stu­dien­ge­bühr. Be­wer­ber*innen mit bereits vor­lie­gen­der Me­dia­tionsausbildung sollten in ihrer Bewerbung Aus­bil­dungs­trä­ger und -um­fang angeben sowie Art und Umfang ihrer ge­ge­be­nen­falls be­reits be­ste­hen­den praktischen Me­dia­tions­er­fah­rung dokumentieren.

Technische Voraussetzungen:

Keine besonderen Anforderungen.

Systematik der Agenturen für Arbeit:

• C 2630-30 Konfliktmanagement, Mediation

Inhalte

Der Master-Studiengang ist ein 3-se­mes­triger, postgradualer, berufs­be­glei­ten­der Studiengang, der - je nach der von Ihnen gewählten Aus­rich­tung - mit dem Erwerb des akademischen Grades Master of Arts (M.A.) oder Master of Laws (LL.M.) abschließt.

Das Master-Studium Mediation und Konfliktmanagement bietet denjenigen Studierenden, die noch nicht über eine Media­tions­aus­bil­dung verfügen, eine professionelle auf wissen­schaft­li­chen Grundlagen basierende praktische Me­dia­tions­aus­bil­dung.

Bereits ausgebildetete Mediatioren erhalten die Gelegenheit, ihre Grund­la­gen­kennt­nis­se auszubauen und zu vertiefen, sich zu spezialisieren, indem sie viel­fältige Anwendungsfelder von Mediation und Kon­flikt­ma­na­ge­ment detailliert kennenlernen und ihre praktische Methodenkompetenz im Rahmen von in­te­grier­ten Fort­bil­dungs­mo­du­len auszubauen.

Der Studiengang bietet die Möglichkeit einer Spezialisierung in den Bereichen:
- Mediation und Konfliktmanagement in der Wirtschaft,
- Mediation und Konfliktmanagement in Familie, Schule und Jugend,
- Mediation und Konfliktmanagement in öffentlichen Planungsverfahren,
- Mediation und Konfliktmanagement in Internationalen Friedensprozessen sowie
- Querschnittsbereich/Grundlagenvertiefung,

die sowohl die wissenschaftlichen Grundlagen der jeweiligen An­wen­dungs­be­rei­che als auch be­reichs­be­zo­ge­ne praktische Mediations- und Kon­flikt­ma­na­ge­ment-Kom­pe­ten­zen vermitteln.

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Masterarbeitsphase in ein fakultatives viertes Semester zu legen und so das Studium nach 4 Semestern ab­zu­schlie­ßen.